HULÍN - V TOSHULIN se rozbíhají školení s podporou EU Série školení a kurzů pro zaměstnance za více než čtyři milióny korun začala v akciové společnosti TOSHULIN, která patří k předním
světovým výrobcům svislých soustruhů. Firma se rozhodla využít možnosti získat prostředky z evropských fondů a nakonec uspěla s projektem na vzdělávání svých zaměstnanců. TOSHULIN dostane z fondů
EU přes dva milióny korun a minimálně stejnou částkou se na financování bude podílet sám.
Série školení a kurzů pro zaměstnance za více než čtyři milióny korun začala v akciové společnosti TOSHULIN, která patří k předním světovým výrobcům svislých soustruhů. Firma se rozhodla využít
možnosti získat prostředky z evropských fondů a nakonec uspěla s projektem na vzdělávání svých zaměstnanců. TOSHULIN dostane z fondů EU přes dva milióny korun a minimálně stejnou částkou se na
financování bude podílet sám.
"Evropská unie chce pomoci firmám vyrovnat se v konkurenceschopnosti tak, aby tuzemští zaměstnanci měli nejen odborné znalosti, ale i například manažerské dovednosti. Cílem je, aby se zaměstnanci
mohli obecně lépe uplatnit na trhu práce," uvedla k tomu vedoucí personálního oddělení Andrea Zahornacká.
Žádosti o zdroje z unijních fondů předcházelo dotazníkové šetření. "Ptali jsme se všech vedoucích pracovníků, kde cítí potřebu vzdělávat se, a to jak u sebe, tak u svých podřízených," poznamenala
dále s tím, že ne všechny požadavky bylo nakonec možné zahrnout do projektu, ale snahou bylo maximálně respektovat potřeby zaměstnanců. „Našim požadavkům bude přizpůsoben i obsah jednotlivých
školení, proto samotné realizaci předchází vždy poměrně dlouhá příprava za účasti buď nadřízených pracovníků nebo i samotných účastníků kurzů," řekla."
Celkem se uskuteční 27 cyklů školení a dotknou se každého úseku TOSHULIN. Celý projekt byl spuštěn 1. května a bude ukončen 31. 12. příštího roku. Konat se budou například kurzy prodejních
dovedností, odborné kurzy v oblasti progresivních strojírenských materiálů a technologií, vzdělávání v oblasti finančního řízení nebo jazykové kurzy. Zahornacká dále uvedla, že proběhla a probíhají
výběrová řízení na lektorské firmy. Některé kursy už začaly, ale přes prázdniny jich bude málo a většina odstartuje až od září. Celkově kurzy projde až 271 účastníků.
„Investice do vzdělávání zaměstnanců vnímáme jako důležité a smysluplné. Není rozhodně běžné, aby firma věnovala profesionálnímu rozvoji svých lidí tolik pozornosti a přispívala na něj v takovém
objemu. Na rozdíl od nás si třeba jazykové kurzy téměř všude hradí zaměstnanci alespoň zčásti z vlastní kapsy. V rámci projektu se budou moct naši lidé vzdělávat i ve speciálních, velmi drahých
kurzech. Tyto znalosti jim už nikdo nikdy nevezme. Je to zaměstnanecká výhoda, kterou si ne všichni dostatečně uvědomují," uzavřela.
TOSHULIN je exportně orientovaná společnost, jejíž hospodaření je dlouhodobě ziskové. Podíl vývozu na celkové produkci se pohybuje kolem 80 procent. Do tradiční struktury zákazníků, kam patří
světoví giganti jako General Electric, Rolls-Royce, Snecma, Thyssen nebo Siemens, postupně přibývají firmy z Ruska a z Ukrajiny. Podíl firmy na světovém trhu se svislými soustruhy se pohybuje kolem
deseti procent. Firma zaměstnává na 380 lidí.
